Dưới đây là 15 mô hình nghiên cứu đang được sử dụng nhiều trong các bài báo quốc tế giai đoạn 2020–2025 trong lĩnh vực quản trị kinh doanh. Các mô hình này xuất hiện thường xuyên trong các tạp chí như Journal of Business Research, Journal of Marketing, Technological Forecasting & Social Change, International Journal of Information Management…

Tôi trình bày theo dạng mô hình → cấu trúc → ứng dụng nghiên cứu, để giảng viên và học viên MBA có thể dùng ngay để xây dựng đề tài.


15 mô hình nghiên cứu đang “hot” trong quản trị kinh doanh (2020–2025)

1. Digital Transformation → Firm Performance Model

Cấu trúc mô hình

Digital Transformation
→ Innovation Capability
→ Firm Performance

Nhiều nghiên cứu gần đây cho thấy chuyển đổi số có tác động tích cực đến hiệu quả doanh nghiệp, thường thông qua các yếu tố trung gian như đổi mới sáng tạo hoặc năng lực công nghệ.

Ứng dụng đề tài

  • Chuyển đổi số → Năng lực đổi mới → Hiệu quả doanh nghiệp SME


2. Customer Experience Model

Cấu trúc

Customer Experience
→ Customer Satisfaction
→ Customer Loyalty

Mô hình này rất phổ biến trong nghiên cứu bán lẻ, du lịch và thương mại điện tử, đặc biệt trong bối cảnh số hóa trải nghiệm khách hàng.


3. Technology Acceptance Model (TAM – mở rộng)

Cấu trúc

Perceived Usefulness
Perceived Ease of Use
→ Attitude
→ Behavioral Intention

TAM là một trong những mô hình được sử dụng rộng rãi nhất để giải thích việc chấp nhận công nghệ.

Hiện nay các nghiên cứu thường mở rộng TAM với các biến như:

  • Trust

  • Risk

  • Social influence


4. UTAUT Model (Unified Theory of Acceptance and Use of Technology)

Cấu trúc

Performance Expectancy
Effort Expectancy
Social Influence
Facilitating Conditions
→ Usage Intention

Mô hình này được phát triển để giải thích hành vi sử dụng công nghệ trong tổ chức.

Ứng dụng nhiều trong nghiên cứu:

  • fintech

  • e-commerce

  • mobile banking


5. Stimulus – Organism – Response Model (S-O-R)

Cấu trúc

Stimulus (môi trường)
→ Organism (trạng thái tâm lý)
→ Response (hành vi)

Ví dụ:

Website design
→ Emotion / Trust
→ Purchase intention

Mô hình này được dùng rất nhiều trong digital marketing và hành vi tiêu dùng online.


6. AI Adoption Model

Cấu trúc

AI Capability
→ Customer Experience
→ Customer Satisfaction
→ Loyalty

Nhiều nghiên cứu gần đây tập trung vào AI trong thương mại điện tử và dịch vụ.


7. Sustainable Business Model Innovation

Cấu trúc

Sustainability Strategy
→ Business Model Innovation
→ Competitive Advantage

Chủ đề ESG và phát triển bền vững là một xu hướng nghiên cứu lớn từ năm 2020 trở lại đây.


8. Customer Engagement Model

Cấu trúc

Social Media Interaction
→ Customer Engagement
→ Brand Loyalty

Rất phổ biến trong nghiên cứu về:

  • social media marketing

  • brand communities


9. Employee Experience Model

Cấu trúc

Leadership Support
→ Employee Experience
→ Employee Engagement
→ Job Performance

Mô hình này được nghiên cứu nhiều trong quản trị nhân sự thời đại số.


10. Dynamic Capabilities Model

Cấu trúc

Dynamic Capabilities
→ Innovation
→ Competitive Advantage
→ Firm Performance

Đây là một trong những lý thuyết chiến lược hiện đại quan trọng trong nghiên cứu doanh nghiệp.


11. Omnichannel Customer Journey Model

Cấu trúc

Channel Integration
→ Customer Experience
→ Satisfaction
→ Loyalty

Mô hình này được nghiên cứu nhiều trong bán lẻ đa kênh.


12. Platform Ecosystem Model

Cấu trúc

Platform Governance
→ Complementor Participation
→ Ecosystem Value Creation

Mô hình này rất phổ biến trong nghiên cứu:

  • platform economy

  • digital ecosystems


13. Innovation Ecosystem Model

Cấu trúc

Knowledge Sharing
→ Collaboration
→ Innovation Performance

Được dùng nhiều trong nghiên cứu:

  • startup

  • open innovation


14. Digital Leadership Model

Cấu trúc

Digital Leadership
→ Digital Culture
→ Digital Transformation Success

Mô hình này xuất hiện nhiều trong nghiên cứu quản trị chuyển đổi số.


15. Customer Trust Model

Cấu trúc

Trust
→ Perceived Value
→ Purchase Intention
→ Loyalty

Mô hình này đặc biệt phổ biến trong:

  • e-commerce

  • fintech

  • digital services


Xu hướng lớn của nghiên cứu quản trị giai đoạn 2020–2025

Từ các bài báo quốc tế, có 5 chủ đề nghiên cứu lớn nhất:

  1. Digital transformation

  2. AI và dữ liệu lớn trong marketing

  3. Customer experience

  4. Sustainability và ESG

  5. Employee experience trong tổ chức số

Các mô hình nghiên cứu hiện nay thường kết hợp nhiều lý thuyết như:

  • TAM

  • UTAUT

  • S-O-R

  • Dynamic capabilities

để giải thích hành vi trong môi trường kinh doanh số.